1.岗位职责
(1)负责产业园区招商、运营及日常经营管理等工作,完成公司下达的招商去化面积等业务指标和重点工作;
(2)协助制定公司发展战略,负责其分管条线短期及长期的公司决策和战略;
(3)设置业务目标、业务模式、业务战略、业务预算和奖励计划;
(4)加强企业客服管理体系建设,有效开展园区运营服务;
(5)建立和管理业务队伍,规范业务流程,完成业务目标;
(6)为园区企业提供增值服务(如企业资质申报、政策兑现、人员招聘等),提升客户粘性;
(7)完成领导交办的其他工作任务。
2.任职资格条件
(1)本科及以上学历(在国(境)外获得的学历学位须经国家教育行政部门认可),工商管理类、公共管理类、财政金融类等专业;
(2)8年以上招商/运营相关工作经验,工作成果突出;
(3)熟悉现代企业管理方式,具有敏锐的市场分析及判断能力;
(4)具备较丰富的行业资源,能独立开展招商引资,推动项目落地;
(5)服务意识强,具有丰富的客户服务经验,能有效加强企业客服管理体系建设,开展园区运营服务,为企业提供增值服务;
(6)具有优秀的组织管理与领导能力和团队管理经验,具备与公司规模实力相当的企业副总经理(或以上)任职经历;
(7)可接受不定期出差。
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