岗位职责:1、在网站上发布招聘信息,筛选合适的人选,打电话邀约对方面试;2、负责员工入、离职、转正、合同签发等手续办理;2、办公室文件的打印、收发、整理、登记、归档和保管工作;3、负责员工考勤、档案管理等事务;4、负责公司办公区、办公物资的管理;5、协助领导组织公司各项活动的计划、筹备、组织、实施;6、管理员工宿舍;7、上级领导交办的其他相关事务。
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