【岗位职责】
1、班课教学，因材施教，提升学霸，搞定熊孩子，提供专业有效的教学模式与课堂；
2、帮助学生提高学习兴趣，养成好的学习方法及习惯；
3、参加学科教研活动，提高教研水平，提供高质量的教学资源、教案；
4、参加讲座、家长会，对学生的成长提出指导性建议，塑造教师品牌。

【任职要求】
1、本科及以上学历，欢迎优秀应届毕业生；
2、普通话标准，对所授学科有兴趣钻研；
3、形象气质佳，沟通及表达能力强，亲和力强；
4、热爱教育事业，具有良好的团队合作精神；
5、相关专业或有相关教学经验者优先。

【福利待遇】
1、新教师首年全年平均工资可达8k，最低4.5k，有教学经验者1W起，暑期保底1W2，每年多次调薪
2、每天工作7小时，没有晚班，周休2天，带薪寒暑假20
3、入职培训、新师培训、校级培训、集团培训、朴新/朴优/朴贤计划、海外培训