包括但不限于2022年、2023年重点院校全日制本科、硕士 ,

专业：不限，学历硕士为主，发展方向为：市场、销售、人资行政、财务、法务、投融资、综合管理等岗位储备

成长发展在福光

1、全面的薪酬福利体系：

五险一金、住宿（空调、热水器等设备齐全）、餐补、班车接送、节假日福利、各项津贴、奖金、人才引进政策福利等。

2、完善的人才培养机制：

①管培生将在岗接受完整的研发、市场、行政人事、财务等方向的综合管理技能培训，能够接受前期的市场见习，在实践中提升自我，提高团队管理能力

②前期以跟随主管学习为主，将指定主管进行一对一培养，能力较强者后期将作为高层管理岗位储备人员培养。

3、宽阔的人才发展通道：

技术 管理 双通道的职业发展路径

技术通道：工程师-中高级工程师-高级工程师-总工；

管理通道：管理储备干部-课长-部长-总监。

任职要求：

1、全日制硕士以上学历，985/211高校及QS前200海外高校优先；

2、沟通能力强、专业知识储备扎实，有较强的抗压能力，执行力强。