一、岗位职责

1、根据公司发展战略，组织制定年度目标并拟定分解计划及实施，对目标实施结果负责；

2、对市场销售人员进行日常管理，监督、检查工作记录，协助完成制定工作计划及目标。

3、对苗木市场调研，收集并分析客户信息，分析企业及产品，洞察合适的业务合作模式；

4、根据市场信息和客户需求，向客户传递公司产品与服务信息；

5、组建销售团队，并负责进行业务技能培训、绩效考核、业务拓展，带领团队通过人脉和资源挖掘意向客户；

6、管理维护客户关系，以及客户的长期战略合作计划。

二、任职要求：

1、性别不限，28-40岁，市场营销、园林等相关专业，本科以上学历；

2、熟知各种苗木的生长特性及市场价格，熟悉园林绿化施工规范，并具有3年以上园林、苗圃高层管理经验；

3、擅长和政府及相关职能部门沟通，有良好的人脉资源，丰富的商务谈判经验；

4、具有卓越的计划、组织、协调和沟通能力；具备企业战略发展落地的强烈执行力，组织团队管理；具有敏锐的市场洞察力；

5、有良好的演讲能力、熟悉日常软件应用；

6、为人乐观、积极，具有良好的心理和身体素质，抗压能力强。